認定講師
藤本邦之｜渡部幸｜渡辺しのぶ｜穂藤友美｜小茂田郁子｜綿貫晶子｜助川ゆかり｜桑田真理子｜曽賀さゆり｜瀬川文子｜大坪タカ｜
講師一覧
藤本邦之（ふじもとくにゆき）
藤本邦之です。
2015年4月、研修講師になって30年目を迎えました。
当初から好きだったのは、新しい演習とかテキストとか補助シートを作ること。長じては研修を設計し、コンセプトを確立してプログラムとして確立させる、独立前の4年間も独立後の25年間も試行錯誤しながら続けてきました。
真・インターアクションは自分が作ったプログラムの中で一番愛し、二番目ぐらいに生活を支えてくれた研修プログラムです。5つの基本行動に5つのステップ、この話し合いの基本形をマスターするだけで、職務でのコミュニケーションを良好で生産性の高いものにする、こんなプログラムです。
コミュニケーションで悩む人は多い。自分のどこが悪いのだろう、と考えてしまう人は少なくありません。この真・インターアクションを身に着けてください。うまく行く話し合いの型でガラッと変わるはずです。ものごとは型から入ります。コミュニケーションも型から入ってあなたの素晴らしい才覚を花開かせてください。
℡ 042-497-6689
メール：fujimoto@oval-mgt.com
ホームページ：https://www.oval-mgt.com
渡部幸 （わたべみゆき）
合同会社アクトクリア 代表
【主な経歴】
銀座和光での接客販売、商品開発を担当。教育サービス業にてスクールマネジャー、部門営業統括責任者として営業、採用育成、広告、販促、スクール運営等に携わる。イオングループアパレル企業にて全社の能力開発体系を構築、人事評価制度構築や採用なども担当。早期離職者を５割から２割に削減。現在は人材開発コンサルタント・研修講師として企業の組織開発や管理職・リーダー職育成、新人教育、キャリア支援、著述など幅広く活動。７万人以上を支援してきた。
【得意分野】
モチベーションアップ、コミュニケーションスキル、部下育成、キャリア開発、接客販売スキルなど。
【実績、業界】
流通小売業、IT通信業、製造、物流、アパレル、医療機関、自治体、大学他多数
【著書】
『採用側の本音を知れば就職面接は9割成功する』KADOKAWA他多数
【主な資格】
真・インターアクション協会認定講師、全米NLP協会認定トレーナー、NLPプロフェッショナルコーチ、産業カウンセラー、キャリアコンサルタント（国家資格）、日本プロフェッショナル講師協会認定講師
【真・インターアクションへの思い】
藤本講師の講座を受講し「これはハラスメントを起こさない上司、部下の関係に役立つ、素晴らしいメソッドだ」との思いを強くし一緒に協会の立ち上げをさせていただきました。ぜひ多くの方々に役立てていただく助けとなりたいです
渡辺しのぶ （わたなべしのぶ）
製造業の技術者中心に職場の問題解決をしている「人財育成なんでも相談家」
【主な経歴】
製造メーカーの部長付を経て、ソフトウェア開発に従事。その後全国インストラクター会の会長就任業界一位に貢献する。２０年前からコーチングを学び、研修を通じて技術職のリーダー支援を始める。講師経験約30年、登壇数は3000を超え指導人数は10万人以上に及ぶ。経営者も労働者も幸せな職場の実現を目指し日々奮闘中。産業カウンセラー協会神奈川支部認定講師、2016年～2024年茨城大学非常勤講師、2025年～同大学契約講師
【資格】
キャリアコンサルタント（国家資格）、産業カウンセラー、THP心理相談員/プロコーチ/両立支援コーディネーター/マイクロソフト公認インストラクター（MOT）
穂藤友美 （ほとうゆみ）
株式会社ブリリアント・リンク 代表取締役
【主な経歴】
IT企業で通信・Web系システムの開発に携わる。現場での部下の育成に悩んだことをきっかけに、心理学を学び始める。のちにキャリアコンサルタントへ転身し、主に若年層のキャリア開発に携わる。コロナ禍では、オンライン研修運営事業の立ち上げも経験。現在は研修講師・人材育成コンサルタントとして、新人から次世代リーダーまで、のべ2万人以上の支援実績をもつ。
【得意分野】
コミュニケーションスキル、コーチング、ファシリテーション、1on1、部下育成、キャリア開発など。
【実績、業界】
IT通信業、製造、医療・介護業界、保険業界、専門学校など
【著書】
電子書籍『任せるリーダーが実践しているコミュニケーションの質をあげるための5つのポイント』
【資格】
真・インターアクション協会認定講師、キャリアコンサルタント（国家資格）、公認心理師（国家資格）、日本プロフェッショナル講師協会認定講師、チームフロー(現アナザーヒストリー)認定プロコーチ、Disc認定ファシリテーター
【真・インターアクションへの思い】
藤本講師の真・インターアクションを受講して、上司としての関わり方が明確に見え、「これだ」と感じました。ハラスメントにならず、部下指導に悩む方が少しでも楽になってほしいと願っています。
小茂田 郁子 （こもだいくこ）
客室乗務員という仕事、特に一機の長としてフライトしている中で、チームづくりの大切さを実感しました。
チームメンバーのコミュニケーションの良し悪しがお客様サービスの良し悪しに反映されるのです。
その後、中小企業の法人営業に10年以上携わった際、多くの経営者が組織やコミュニケーションに関する問題を抱えている事を知り、現在の「組織成長コーディネーター&トレーナー」として企業様に関わらせていただくようになりました。
真・インターアクションはコミュニケーショントレーニングのひとつとして中小企業の経営者やリーダー層の方々に伝えています。
コミュニケーションとは掴みどころがない厄介なものですが、真・インターアクションには型があるので、繰り返しトレーニングすることで職場での成果が実感できる素晴らしいプログラムです。
綿貫 晶子 （わたぬき あきこ）
office Get Set, Go代表
【主な経歴】
経営コンサルティングファームで社長秘書として従事したのをはじめ、人材業界、IT業界、金融機関で経営トップの個人付き秘書を延べ11年間務める。2008年「office Get Set, Go（オフィス ゲットセット・ゴー）」の屋号の下、コーチとして活動開始。現在は各種企業研修を展開中。
【得意分野】
ハラスメント防止 コミュニケーション ネゴシエーション キャリアデザイン
【実績・業界】
政府系金融機関、経産省、製造、運輸、郵便、大学、IT系、建築、製薬 他
【保有資格】
真・インターアクション協会認定講師、一社）コミュニケーションスキル協会認定 対人関係アップグレーダー、同上級スピーチアップグレーダー、公財）21世紀職業財団認定ハラスメント防止コンサルタント
【真・インターアクションへの思い】
「叱らない、怒らない、ハラスメントと言われない」コミュニケーションの型を、社内コミュニケーションに課題を持つビジネスパーソンにお伝えしていきたいです。
助川 ゆかり （すけがわ ゆかり）
Y’s Relations代表
【主な経歴】
都内百貨店でショップ店長を経験後、部門のショップコンサルを担当し、コンサルティングセールス・店舗運営・商品開発・販促・宣伝・スタッフ育成に携わる。現在は人財育成コンサルタント・研修講師として現場の課題解決につながる支援を展開。メンタルダウンした部下を抱えた経験から『心も身体も社会的にも健康であることが真の健康』をモットーに活動中。
【得意分野】
接客販売・店舗運営マネジメント・CS・クレーム対応・コミュニケーション・レジリエンス・部下育成・課題解決・チームビルディング・ビジネスマナー他
【実績、業界】
電鉄グループ、百貨店、商業施設、アパレル、医療介護付きレジデンス、ホテル、レジャー施設、不動産、通信、飲食店、製造メーカー他多数
【主な資格】
真・インターアクション協会認定講師、日本プロフェッショナル講師協会認定講師、日本マナーOJTインストラクター協会認定講師、国家資格接客販売技能士１級、メンタルヘルスマネジメントⅡ級、健康管理士
【真・インターアクションへの思い】
自身がマネジメント職だったときに出会いたかった！部下を持ったなら身に付けていただきたい部下育成のためのコミュニケーションの型です。
桑田 真理子 （くわた まりこ）
キャリアブリッジ代表
【主な経歴】
■慶応義塾大学法学部法律学科卒業。
■IT企業でインストラクター、プロモーション、教育担当を経て、社内初の女性営業としてe-Learningシステム導入を担当。夫の3回の海外転勤でロンドン、香港、シンガポールに滞在。多様性への理解も深めている。
■現在は、キャリア開発、階層別研修、ダイバーシティ、ワーク・ライフ・バランスなど多岐にわたる研修に登壇する他、大学でのキャリア支援、企業内のキャリアコンサルティングを推進し、人材開発・組織開発支援を実施している。
【主な資格】
・１級キャリアコンサルティング技能士（国家資格）
・産業カウンセラー
・２級ファイナンシャルプランニング技能士（ＡＦＰ）
・日本プロフェッショナル講師協会™ 認定講師
・「組織版キャリアコンサルティング指導者育成プログラム」修了
・ワーク・ライフバランスコンサルタント(株式会社ワーク・ライフバランス認定）
曽賀 さゆり（そが さゆり）
チームKiliG代表
問題を、信頼を築く一歩に変える
【主な経歴】
物流業界を経て損害保険業界で30,000人以上のお客様の悩みに寄り添う。クレームを「あなたでよかった」に変え、お客様満足度は常に9点台（10点満点中）を維持。自身の対応が社内研修教材となり、ネガティブな言葉への対応事例集の作成に携わることで、社内のお客様満足度の底上げに貢献する。独立後は心理学NLPをベースにキャリア、クレーム、マナー、コミュニケーションなどの研修を展開。また、NLP資格支援コーチとして1000人以上をサポート。
【真・インターアクションへの思い】
話しても伝わらない、理解されない。そんなミスコミュニケーションの中で部下指導に悩み、自ら限界を決めてしまう人たちを見てきました。コミュニケーションは「相手の反応がすべて」だからこそ、一人ひとりが本来持っている力を、対話の相乗効果で引き出し高めることが大切です。ハラスメントの心配なく、安心して関わることができる真・インターアクションは、現場で役立つ講座です。
【私の使命】
一人の変化がチーム、組織、ひいては社会を動かす。その一歩に寄り添い力になることが私の使命です。
【主な資格】
真・インターアクション協会認定講師、国家資格：キャリアコンサルタント、日本プロフェッショナル講師協会認定講師、組織開発ディレクター™、全米NLP協会認定トレーナー、NLP上級スキルマスター、LABプロファイル(R)マスターコンサルタント
連絡先：m.c.y.iris2020s@gmail.com
ホームページ：https://tsuku2.jp/teamKiliG
瀬川 文子（せがわ ふみこ）
信頼関係構築の専門家
【主な経歴】
14年間JAL客室乗務員として勤務。退職後、人間関係に深く悩んだことからアメリカの臨床心理学者トマス・ゴードン博士が開発した「P.E.T. 親業」を学びインストラクター資格取得。教育学、心理学に裏打ちされたコミュニケーションの取り方を2７年続け、講演やセミナー、講座の登壇回数は1000回以上。幸せを感じられる社会の構築に貢献することをミッションとし、子育てから企業研修まで幅広い視点でコミュニケーションの極意を楽しく、分かりやすく伝授、好評をえている。
【著書】
「職場にかすベストコミュニケーション」日本規格協会
「ママがおこるとかなしいの」金の星社
「ゴードン博士の親になるための16の方法」合同出版 他
【真・インターアクションへの思い】
長年お伝えしてきたコミュニケーションスキルを真・インターアクションの話し合いの型に活かし、ぜひ多くの方々に役立てていただければと願っています。
大坪 タカ（隆志）
ノイエ・コンサルティング代表
【主な経歴】
栃木県生まれ。化粧品メーカーでSE、経営企画を経験し、ITコンサルティング会社を経て独立。これまで20年以上にわたり、企業研修・組織開発・コーチング領域を中心に活動を展開。特に、組織やチームの対話・関係性、リーダーシップ開発、対話型ファシリテーションなどをテーマに、延べ多数のプロジェクトを支援してきた。東京コーチング協会の顧問として組織コーチング養成講座の講師も務めつつ、企業の人材育成や組織変革支援を手がけている。
【主な資格】
中小企業診断士、国際コーチング連盟（ICF）PCC、2級キャリアコンサルティング技能士、日本プロフェッショナル講師協会上級認定講師、PMI認定PMP、情報処理技術者（PM,SG）。
【研修・講座に対する想い】
「変化は人と対話から生まれる」と信じ、研修やコーチングを通して「場」と「対話（インタラクション）」を創ることに力を注いできました。
体系化された型やフレーム（＝“型”）は、人が実践する際のガイドとなります。型を知り、体得し、応用する中で、受講者自身の強みが引き出され、場や関係性が変容していくと考えています。真・インターアクションはそのための大変有益な型です。
型を学んで、ステージアップしていきましょう！